UN.E CHEF.FE DE SERVICE DE PÉDIATRIE

Les Hôpitaux Iris Sud (HIS) font partie du groupe des hôpitaux publics bruxellois IRIS et du réseau CHORUS. Celui-ci est constitué de 7 hôpitaux (Erasme, Chirec, CHU Brugmann, CHU Saint-Pierre, Hôpitaux Iris Sud, HUDERF et Institut Jules Bordet) répartis sur la région bruxelloise.

Depuis début octobre 2021, la participation de HIS au nouveau réseau CHORUS est une étape importante dans le positionnement de HIS sur la carte des hôpitaux bruxellois qui permettra le déploiement de nouveaux projets de collaboration. L’objectif du réseau est d’offrir aux patients une coordination de l’offre de soins hospitaliers avec toujours plus de qualité et d’accessibilité sans discrimination, en mettant en place les coopérations nécessaires pour y parvenir. L’ancrage dans ce vaste réseau permet d’assurer la pérennité de l’hôpital de proximité multi-sites qu’est HIS, dans l’environnement hospitalier bruxellois. 

Nos axes stratégiques

Les organes de gestion de HIS ont adopté, fin 2021, un nouveau plan de redéploiement de l’activité médicale (appelé PRAM) entre les 4 sites. Ce plan offre une visibilité claire sur notre place d’hôpital aigu dans la cité. Il confirme notre volonté de permettre à tous d’accéder facilement, par diverses portes d’entrée, à une offre de soins de base et de proximité tout en offrant également une médecine d’excellence. Le PRAM se concentre sur les épisodes de soins en hospitalisation (de jour ou classique) en mettant en lumière 6 pôles plus spécifiques et centralisés (répartis entre les sites).

En parallèle, au travers du Change Management, HIS souhaite amener au sein de l’hôpital et de sa gouvernance un changement de positionnement et de style managérial (Participatif – Agile – Innovant). 

HIS se veut un hôpital de proximité, réparti sur 4 sites, dont la très large offre de soins permet de traiter quasiment toutes les pathologies :

• Joseph Bracops (Anderlecht) 
• Molière Longchamp (Forest)
• Etterbeek-Ixelles (Ixelles)
• Baron Lambert (Etterbeek)

Toutes ces implantations sont des sites de soins aigus, à l’exception de Baron-Lambert où siègent les services généraux et une polyclinique.

Notre bassin de soins : Anderlecht, Saint-Gilles, Forest, Uccle, Ixelles, Etterbeek, Auderghem, Boitsfort, Dilbeek, Drogenbos. Soit environ 500.000 personnes.

HIS c’est

• 550 lits agréés d’hospitalisation
• 2.500 collaborateurs, dont 980 infirmier(e)s, 200 paramédicaux et 310 médecins
• Près de 40.000 hospitalisations et chirurgies de jour.
• 370.000 consultations (hors consultations paramédicales et dispensaire)

Le service de pédiatrie  

Notre service de pédiatrie couvre l’ensemble des pathologies pédiatriques. Il est actif en consultation, en urgence ou en hospitalisation pour les enfants de 0 à 15 ans.

Le service de compte 20 lits d’hospitalisation et est composé de trois unités d’hospitalisation :

• Unité de néonatologie : nos pédiatres travaillent en étroite collaboration avec des infirmières, des sages-femmes, des kinésithérapeutes, des conseillères en lactation ou encore des psychologues afin de prodiguer les meilleurs soins aux nouveaux-nés. Ils travaillent aussi en étroite collaboration avec l’équipe de néonatalogie intensive de l’Hôpital Saint-Pierre (pour les cas les plus critiques).
• Unité des urgences : un service d’urgences pédiatriques est assuré 24h/24, 7 jours sur 7, sur le site d’Etterbeek-Ixelles. Les pédiatres se relaient sur place (rôle de garde en présentiel) afin d’assurer une garde pédiatrique constante. Séparées du service des urgences pour adultes, les urgences pédiatriques accueillent les petits patients dans un environnement qui leur est adapté afin de les rassurer. 
• Unité d’hospitalisation : nos pédiatres assurent une prise en charge en pédiatrie générale et dans tous les domaines de la pédiatrie spécialisée tels que la cardiologie, la pneumo-allergologie, la chirurgie pédiatrique courante, la chirurgie reconstructive et esthétique, l’ORL ou encore la logopédie. Ils peuvent aussi pratiquer les résonances magnétiques sous sédation afin de tranquilliser les petits patients. Un psychologue, une assistante sociale, un éducateur et des bénévoles sont présents afin de prendre soin des enfants seuls et leur proposer des activités. Des Cliniclowns sont également là dans la mesure du possible pour le plaisir des petits patients hospitalisés.

Le service de pédiatrie est un service de stage avec une possibilité d’accueillir maximum 4 médecins spécialistes en formation par an.

NOUS RECHERCHONS

• Vous êtes médecin spécialiste en pédiatrie depuis minimum 10 ans ;

• Vous avez une connaissance large des spécialités constituant le service avec une exécution qualitative démontrée ;
• Vous exercerez une activité de 8/10èmes par semaine minimum, compatibles avec le rôle et les responsabilités d’un Chef de service ;
• Vous serez exclusivement attaché à HIS pour votre activité hospitalière ;
• Vous devrez remettre un projet médical pour le service ;
• Vous disposez d’une connaissance de la seconde langue nationale ;
• Vous savez fédérer une équipe que vous accompagnerez dans un changement important ;
• Disposer d’une expérience ou d’une formation en matière de gestion hospitalière sera considéré comme un atout.

En tant que Chef de Service vous assumerez les responsabilités suivantes :

• Vous aurez autorité sur les différentes unités qui composent fonctionnellement le service de pédiatrie : les unités de néonatologie, des urgences et d’hospitalisation, la consultation ;
• Vous serez chargé(e) de la coordination opérationnelle et de l’arbitrage entre ces unités fonctionnelles qui composent le service ;
• Vous serez responsable de la coordination optimale sur chaque site, en concertation régulière avec le coordinateur du Femme, Mère & Enfant ;
• Vous serez garant(e) de la bonne organisation des soins mise en œuvre par les responsables des unités fonctionnelles du service ;
• Vous serez le responsable, en collaboration avec les responsables des unités fonctionnelles, de la définition et de l’exécution du plan stratégique médical du service, ainsi que de son suivi ;
• Vous serez responsable du budget et de son implémentation pour votre service ;
• Vous proposerez, pour le court terme et le moyen terme, un cadre médical du service et sa répartition par site ;
• Vous présiderez le Collège de service au niveau intersites.

NOUS VOUS OFFRONS

• Un contrat d’indépendant à durée indéterminée avec une rémunération attractive, sous forme poolée, permettant de garantir une stabilité des rémunérations avec des congés rémunérés.
• 30 jours de congés payés et un maximum de 10 jours de congés scientifiques par an (sur une base 10/10^èmes et au prorata du nombre contractuel de plages d’activité et du nombre de mois prestés au sein d’HIS) couverts par vos parts de pool variables et fixes.
• Une assurance couvrant la responsabilité civile professionnelle des médecins pour tous les actes médicaux posés au sein de l’institution.
• Des tarifs préférentiels dans tous les hôpitaux du réseau IRIS.
• Une fonction variée et passionnante dans un environnement de travail stimulant et dynamique.
• Une ambiance de travail conviviale dans une équipe soudée

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE NOTRE HÔPITAL ?

Envoyez votre lettre de motivation, votre CV ainsi que votre projet pour le service à l’attention de Madame Catherine GOLDBERG, Directrice générale, rue Baron Lambert 38 à 1040 Etterbeek ou rhindependant@his-izz.be.

DÉLAI DE RÉCEPTION DES CANDIDATURES : 30 juin 2024

ENTRÉE EN FONCTION : 1^er novembre 2024

PLUS D’INFORMATIONS ?    Contactez le Docteur Gert VAN ESBROECK, Directeur médical, rue Baron Lambert 38, 1040 Bruxelles ou gvanesbroeck@his-izz.be.